Забыли ваш имя пользователя Intel или пароль Intel?
Вы работаете в Intel? Войдите в систему здесь.
Корпорация Intel на протяжении долгого времени стремится развивать свой бизнес с соблюдением принципов корпоративной социальной ответственности, основанных на прозрачности, эффективных методах корпоративного управления и этических норм, что создает ценные преимущества для Intel и ее акционеров. Каждый год в качестве подтверждения нашего стремления к прозрачности и ответственности мы выпускаем всесторонний отчет о нашей деятельности в отношении ответственного отношения к окружающей среде, ответственности нашей цепочки поставок, культурного многообразия и инклюзивности, а также влияния на общество.
Ниже вы можете ознакомиться с главными достижениями в 2016 году, прочитать краткий обзор и создать собственный отчет, максимально соответствующий вашим потребностям.
За период с 1988 по 2016 гг. мы сэкономили большой объем воды, которого достаточно для обслуживания 520 000 домов в США в течение целого года.
Мы установили высокие стандарты для наших поставщиков и следим за тем, чтобы они соблюдали принципы ответственности. В 2016 году мы достигли нашей цели, проверив 75 наших основных поставщиков.
В 2016 году с соблюдением принципа культурного многообразия было принято на работу 45,1% сотрудников, и мы продолжаем стремиться к формированию дружелюбной среды, в которой у всех сотрудников есть равные возможности для реализации своего потенциала.
В 2016 году мы создали программу Intel® Innovation Generation, которая нацелена на привлечение молодежи из категории недостаточно представленных меньшинств к новаторской деятельности в области цифровых технологий. Цель программы — превратить этих молодых людей в сотрудников будущего, устранить неравенство полов в сфере разработки технологий, предоставить равные возможности карьерного роста, а также внедрить технологии в образовательные программы высших учебных заведений.
В 2016 году корпорация Intel инвестировала в новые инициативы, чтобы добиться положительных изменений в своей деятельности, отрасли и обществе. Ознакомьтесь с кратким обзором нашего отчета.
Выбирайте разделы, которые наилучшим образом подойдут для создания вашего собственного отчета, загружайте сопутствующие данные и просматривайте предыдущие отчеты.
Стандарты GRI основываются на передовых практиках компаний по всему миру в отношении отчетности о социально-экологической ответственности. Узнайте, насколько наш отчет отражает глобальные стандарты отчетности.
Узнайте о том, как Intel содействует решению наиболее важных для вас проблем.
Разработка энергоэффективной продукции и снижение степени негативного воздействия на окружающую среду — это ключевые условия устойчивого будущего.
Мы стремимся к повышению прозрачности и внедрению принципов корпоративной ответственности в нашей цепочке поставок.
Мы уверены, что для формирования технологий будущего нам необходимо ясно представлять себе это будущее.
Наши проекты способствуют созданию такого мира, в котором каждый человек сможет максимально реализовать свой потенциал.
Следите за нашими новыми проектами, узнавайте о наших достижениях и делитесь своим мнением о нашей работе по внедрению корпоративной ответственности.
Следите за нашими новостями в Twitter ›
Обратиться к сотрудникам отдела корпоративной ответственности ›
Мы стремимся к прозрачности в финансовой отчетности и отношениях с инвесторами.
Мы стремимся придерживаться самых высоких стандартов в области корпоративного управления и бизнес-этики.
Мы активно помогаем людям и компаниям преуспевать в условиях глобальной экономики.
Наш Кодекс делового поведения устанавливает требования к соблюдению честности и этических норм, которые распространяются на всех наших сотрудников. Ознакомиться с Кодексом делового поведения
В процессе осуществления своих глобальных операций Intel полностью поддерживает концепцию и цели EICC.
Политика Intel описывает практики, процессы принятия решений и принципы ответственности в отношении нашей политической деятельности.
Ознакомиться с нашими руководящими принципами в отношении политической ответственности
Мы работаем над поддержанием и совершенствованием систем и процессов, чтобы избежать соучастия в нарушении прав человека.
Подробнее о наших принципах в отношении защиты прав человека
Intel стремится соблюдать права человека и ожидает того же от своих поставщиков.
Intel продолжает работать над организацией цепочек поставок бесконфликтных минералов для своего бизнеса и всей отрасли.
Внедряя принципы корпоративной и социально-экологической ответственности, мы помогаем реализовать многие Цели устойчивого развития ООН (SDGs).
Узнайте о нашей помощи в реализации Целей устойчивого развития
Intel стремится к защите прав человека и бережному отношению к окружающей среде во всех аспектах своего бизнеса.
Мы сотрудничаем с различными компаниями с целью разработки продукции, производство которой не нарушает права людей, задействованных в процессах глобальной цепочки поставок и наших операциях.
Корпорация Intel стала лидером отрасли полупроводниковых технологий, разработав первое за всю историю глобальное обязательство отрасли для решения проблемы изменения климата.
Ознакомиться с нашей политикой в отношении изменения климата
Вода является критически важным природным ресурсом, который представляет стратегическую ценность для нашего бизнеса и сообществ, в которых мы ведем свою деятельность.